质量负责人岗位职责（精选26篇）

质量负责人岗位职责（精选26篇）

质量负责人岗位职责 篇1

　　职责描述：

　　工作职责：

　　1、负责起草、修订及推行公司内部质量体系（iso17025/iso17020）文件，并监督实验室贯彻执行；

　　2、负责制定公司年度评审计划并且有效实施；

　　3、定期对实验室实施比对实验考核；

　　4、负责监督指导各实验室完成并迎接外部机构和国家监督管理部门的'审核（如国家实验室认可委、质量技术监督局）；

　　5、负责有效完成每年项目扩充评审等重大事宜；

　　6、负责相关质量管理文件的编制与存档以及质量部人员的管理与协调。

　　任职资格：

　　1、本科及以上学历，质量管理或化学相关专业毕业；

　　2、5年以上质量管理工作经验，中级以上技术职称；

　　3、熟悉实验室iso17025体系/iso17020体系，能够编制质量管理系统文件；有检测认证行业质量管理经验；有中级职称者优先考虑；

　　4、能够带领质量部完成指定任务和指标，具有迅速解决化学分析项目中产生各种问题；

　　5、熟练掌握化学分析实验方法以及仪器操作应用方面的知识；

　　6、良好的英文阅读与理解能力；

　　7、熟悉化学分析实验室相关操作规程和注意事项；

　　岗位要求：

　　学历要求：本科

　　语言要求：不限

　　年龄要求：不限

　　工作年限：不限

质量负责人岗位职责 篇2

　　岗位职责

　　一、对总工程师及项目总工负责，主持项目施工中全部试验检测及管理工作。

　　二、负责试验用品、设备的使用、保管、保养、检定、分配工作。

　　三、负责工地试验室的组建及资质申报工作。

　　四、全面掌握各项目部施工组织计划，领导项目部试验员组织进行各种试验，为生产提供及时准确的试验数据，并对其结果负责。

　　五、配合上级主管部门的各种检查和验收工作。

　　六、负责工地试验员的培训工作，不断学习和传授新的规范和操作规程。

　　七、对有毒、放射性、腐蚀性、易燃品、带电设备的使用和操作要制定详细的规程；并监督其实施情况，对设备及操作人员的安全负责。

　　八、积极探索降低成本的途径和方法，并适时向项目领导提出建议和意见。对因试验数据不准、不及时造成的材料浪费负有直接责任。

　　九、负责对试验人员的工作业绩进行考评。

　　十、对项目的试验仪器保养、维修负全责。在运输过程中，加强保护，一旦损坏，将负全责。

　　十一、协助计划负责人做好内业工作。

　　十二、完成领导交办的其它工作。

质量负责人岗位职责 篇3

　　1、负责职业卫生检测与评价管理体系的建立、实施和维护，有效运行和技术服务的质量保证;

　　2、负责质量管理活动中不符合工作的控制，组织纠正、预防措施的实施并跟踪验证;

　　3、组织质量管理体系文件的编写、审核、宣贯，修订和改版;

　　4、负责内部审核并任命内审组长，评价内审员的'工作和水平;

　　5、对管理体系的运行进行日常监督和检查;

　　6、组织内部管理体系核查、计划、实施和总结报告，验证管理体系运行的有效性;

　　7、参与处理客户的投诉，对外部协作和支持的资质审查。

质量负责人岗位职责 篇4

　　1、负责实验室CMA、CNAS等各项资质申请的策划、组织实施工作;

　　2、组织编制实验室的质量体系程序文件，不断优化管理制度;

　　3、负责实验室质量目标的管理，审核实验室各质量目标完成情况，并监督质量目标改进工作的落实情况;

　　4、负责实验室质量考核、质量监督及其他质量活动计划的实施;

　　5、组织实验室开展能力验证、测量审核、实验室间比对外部质量控制;

　　6、负责组织实验室技术人员上岗证、特殊资格证的办理;

　　7、负责实验室质量改进工作的组织、实施，协调;

　　8、负责客户投诉、质量事故的调查处理工作。

质量负责人岗位职责 篇5

　　1、负责CMA、CNAS等各项资质申请的策划、组织实施工作;

　　2、组织编制公司质量体系程序文件，不断优化管理制度;

　　3、负责实验室质量目标的管理，审核实验室各质量目标完成情况，并监督质量目标改进工作的落实情况;

　　4、负责实验室质量考核、质量监督及其他质量活动计划的实施;

　　5、负责结果报告质量、仪器设备状态和样品管理状况监督

　　6、负责组织实验室技术人员上岗证、特殊资格证的办理，提供质量管理系统支持及员工培训，;

　　7、负责客户投诉、质量事故的调查处理。

　　8、完成领导安排的其他工作。

质量负责人岗位职责 篇6

　　1、负责创优规划的策划和落实工作，负责质量计划的'宣传、执行工作。

　　2、负责工区现场自检工作并配合监理工程师作好质量检验工作。

　　3、负责工区工程质量的新验标执行工作，检验批、分项、分部的检验和评定工作。

　　4、参加不合格品的处置方案及其纠正、预防措施的制定和落实工作。

　　5、编报质量记录，做好月、季、年上报类表工作。

　　6、加强检查和监控工作，加强“三检”的落实工作，认真执行监控、监测及检查管理，定期组织有关人员进行质量工作改进和评定。

质量负责人岗位职责 篇7

　　1、根据GSP要求对公司实行全面质量管理和国家相关政策、法规对公司经营实行监督、编写和修改质量管理文件;

　　2、对公司供货单位资料审核、销售单位审核，首营品种、首营企业资质审核。

　　3、配合质管总监做好各级监管部门稽查、参观及接待工作。

　　4、对不合格产品进行确认、报告及报损。

　　5、协助质管总监做好各类报表工作。

质量负责人岗位职责 篇8

　　岗位职责：

　　1、负责全面质量管理工作。

　　2、负责复制质量管理体系文件起草、编制及修订工作，并指导督促文件的执行。

　　3、组织质量管理体系的内审、风险评估和质量管理制度的'考核。

　　4、组织对药品供货单位及购货单位质量管理体系和服务质量的考察和评价，并对药品召回、不良反应、假劣药品报告负责。

　　5、协助质量副总做好质量投诉、质量查询和质量事故的调查、处理和记录。

　　6、参与自采商品质量验收与来货商品、销后退回商品的验收，协助组织开展质量管理教育与培训。

　　7、上级领导安排的其他工作。

　　任职资格：

　　1、统招全日制本科以上学历。

　　2、药学或者医学、生物、化学等相关专业。

　　3、五年以上药品经营质量管理工作经验。

　　4、具备执业药师和经营企业质量负责人证书，熟悉新版GSP。

　　5、高度责任感，具管理能力，会基础的计算机操作能力，善于沟通协调。

　　6、能够独立解决经营过程中的质量问题。

　　7、身体健康无任何传染疾病。

质量负责人岗位职责 篇9

　　职责描述:

　　1、负责建立并维护实验室的质量管理体系,熟悉体系运行过程,编制并修订体系文件,组织提供必要的资源,支持过程的运行、监视、测量和改进;

　　2、通过内部审核、管理评审对体系的运行进行维护和指引,确保体系得到有效实施和保持;

　　3、组织内部管理知识培训,贯彻质量体系要求,致力于质量目标的实现,并组织组内人员分析和持续改进;

　　4、对本部门出现的不符合项进行调查和分析,提出纠正措施并组织实施,为实验室的发展提供富有建设性的意见和方向。

　　任职要求:

　　1、本科及以上学历,化学、药学或相关专业,中级以上(含中级)职称;

　　2、具有实验室检测工作经验和三年以上质量体系管理经验;

　　3、熟悉药典和相关法律法规,了解实验室质量管理体系相关要求(包括iso/iec17025等);

　　5、良好的`组织、沟通、协调能力,具备团队合作精神;

　　6、有职业道德,独立工作能力强,应变能力突出,有良好的口头及书面表达能力;

　　7、原则性强,思维敏捷、严谨,工作踏实、认真,有较强的敬业精神。

质量负责人岗位职责 篇10

　　1. 负责建立质量保证体系。

　　2. 对施工现场进行全方位质量监督检查。

　　3. 熟悉各种质量检查技术标准、规章制度、规范规定。

　　4. 坚决制止违章指挥和违章作业。

　　5. 做好管区内的质量达标和文明施工管理。

　　6. 参加值班经理组织的每周一次文明施工综合检查和不定期质量检查。

　　7. 严格贯彻执行工程施工及验收规范、工程质量检验评定标准、质量管理制度。

　　8. 掌握和督促检查指令责任制在各分包单位的落实情况。

　　9. 参加每周综合检查。

　　10. 组织质检人员学习和贯彻执行质量管理目标、规程、标准和上级质量管理制度。

　　11. 按规定和标准健全质量台账，评定单位工程质量，向技术经理提供质量动态管理情况。

　　12. 参加新工艺、新技术、新材料、新设备的质量鉴定。参加质量事故调查，对发生质量事故的人员进行处理。

　　13. 按工程技术资料管理标准收集、汇总有关原始资料、质量验评资料。

　　14. 参加现场生产协调会，报告施工质量动态情况和文明施工情况。

　　15. 真实填写每日质量工作日报。

质量负责人岗位职责 篇11

　　1、督促相关部门和岗位人员执行医疗器械管理的法律法规法规;

　　2、编写质量管理体系文件及监督执行;

　　3、供销单位合法性审核;

　　4、经营管理系统职责权限设置;

　　5、不合格品的管理;

　　6、质量事故的调查处理;

　　7、协助开展培训;

　　8、其它应该质量部门履行的职责。

质量负责人岗位职责 篇12

　　1、组织整理、编制符合质量认证体系的质量手册和文件程序，并申请通过认证;

　　2、组织质量体系认证和推广、实施与监督完善工作;

　　3、根据公司的实际情况和客观条件的变化对各项认证体系进行维护，促进其顺利实施;

　　4、负责质量管理体系的内审工作，对质量管理内审过程进行监督;

　　5、分析公司质量管理状况，并上报高层领导作为决策依据;

　　6、参与制定公司质量方针、目标;

　　7、协调公司内外部相关部门，积极组织各项质量体系的运作和实施;

　　8、负责与公司对外质量管理合作伙伴的沟通与合作。

质量负责人岗位职责 篇13

　　1. 建立健全质量管理体系并监督体系的运行、维护、监控、持续改进,贯彻公司质量方针、质量目标;

　　2. 负责公司质量管理体系的标准化工作,建立并完善部门工作流程、管理制度,并组织培训和实施;

　　3.按照GMP要求,参与车间建设,进行质量风险评估分析,进行有效的风险管理,制订相关文件;负责确保完成新建药厂各种必要的确认或验证工作,审核和批准确认或验证方案和报告;

　　4. 建立和优化GMP体系,确保GMP质量体系合规性和实时性;组织公司年度GMP内审,现场检查等;

　　5. 负责组织、迎接各级部门和所有外部审核,并确保顺利通过;

　　6. 作为公司的质量授权人,负责审核所有与质量有关的文件,确保相关物料和产品符合注册要求和质量标准;

　　7. 负责对原辅料及包材等生产相关物料的供应商质量体系进行评估、审计和批准;

　　8. 负责制定不合格品的判定、处置、分析,对纠正和预防措施跟踪验证办法;

　　9. 上级领导交办的其它临时任务。

质量负责人岗位职责 篇14

　　1、主持质量手册和程序文件的编写、修订工作，维持管理体系文件的现时有效性；

　　2、负责组织管理体系文件的宣贯和质量培训；

　　3、策划和组织内部审核工作，确保管理体系有效运行；

　　4、建立管理体系的反馈机制，保持和改进管理体系；

　　5、组织对客户质量问题申诉和质量事故的'处理工作；

　　6、主持公司质量监督管理工作。

　　7、负责对检测报告的审核；

质量负责人岗位职责 篇15

　　工作职责:

　　1、带领销售团队,完成所辖团队的团队业绩;

　　2、贯彻执行公司的销售策略,落实公司的销售计划;

　　3、根据所辖团队的销售任务,制定所辖团队的具体销售策略及计划,根据销售数据持续优化策略和计划;

　　4、组建销售队伍、培训一线销售人员、打造积极正向的销售氛围;

　　5、前期独立完成个人业绩;

　　6、完成上级规定的其他工作。

　　任职资格:

　　1.5年以上相关工作经验,具备较强的学习能力和优秀的沟通能力。

　　2.熟悉互联网、移动互联网行业产品市场,餐饮相关从业经验者优先。

　　3.有本地餐饮资源、团购网站以及餐饮优惠券从业经验者优先。

　　4.具备较强的客户沟通能力和较高的商务处理能力,具有良好的团队协作精神。

　　5.热爱销售工作。

　　6.学习能力强,有挑战精神。

质量负责人岗位职责 篇16

　　研发、生产、质量负责人

　　1、生产：负责公司生产方面的工作，负责优化公司的生产流程；

　　2、质量：负责公司质量全面的工作，负责对质量体系的建立；

　　3、研发：负责公司放大、技术转移放方向的工作。1、生产：负责公司生产方面的工作，负责优化公司的生产流程；

　　2、质量：负责公司质量全面的工作，负责对质量体系的建立；

　　3、研发：负责公司放大、技术转移放方向的工作。

质量负责人岗位职责 篇17

　　职责描述:

　　优化公司EPS项目质量管理体系,制程品质控制能力分析与品质改良

　　1、全面主持维护和持续改善质量管理体系,并确保其有效运行;

　　2、参与产品生产、工艺流程、现场管理工作,以确保符合品质保证要求;。

　　3、负责收集流程运行问题、评估流程运行数据,推进流程改进,提升公司管理效率与客户满意度;

　　4、参与新产品开发的先期策划,审查产品设计、工艺的科学性、合理性;

　　5、负责质量事故的分析和处理。

　　招人需求:

　　1.本科及以上学历,电机类、机械、汽车或相关专业;

　　2.熟悉质量工作运行的流程,熟悉IATF16949质量体系;

　　3.熟悉研发、生产以及销售环节的'质量控制,有现场质量管理经验;

　　4.具备良好的领导管理能力、判断能力以及决策能力;

　　5.熟悉质量管理方法和质量工具使用,包含但不限于AIAG五大参考手册、EPS等。

　　6.具有EPS项目管理经验优先录取

质量负责人岗位职责 篇18

　　1、负责新建项目实验室部分的图纸审核确认，实验室设备、设施的选型、确认与安装调试。

　　2、负责牵头GMP文件系统的整体完整性及与质量相关部分的文件编制及实施;

　　3、与相关部门人员一道负责项目建设过程中涉及的药政管理。

质量负责人岗位职责 篇19

　　1.贯彻执行《药品管理法》、GSP等国家法律法规、上级质量文件，在公司内部，行使药品质量否决权，全面管理公司质量工作。

　　2.组织制定公司质量方针目标、质量工作计划，总经理批准后负责组织实施。

　　3.建立健全公司质量保证体系。设置质管机构，确定质量环节，选择质量要素，优化管理流程，组织质量保证体系内部评审，实施质量改进。

　　4.组织制定和修订公司质量保证体系文件，审核质量管理体系文件，在企业负责人批准后，负责组织实施并监督执行。

　　5组织和审核药品经营质量风险评估。

　　6组织开展冷藏冷、冻药品的储运设备设施验证工作，批准方案及报告。

　　7负责首营企业、首营客户、首营品种、承运方的审批。

　　8.负责对各部门质量指标执行情况进行考核，对质量目标、计划的实施负责。

　　9.负责质量分析、重大质量问题的处理及质量奖惩工作。

　　10指导计算机系统质量控制功能的设置。

　　11.指导、组织质管部做好全体员工的质量教育工作。

　　12.完成总经理交办的其他临时性工作。

质量负责人岗位职责 篇20

　　一、全面负责质量体系的运行，并组织质量体系审核工作；

　　二、负责质量事故的处理；

　　三、负责检测质量争议的处理，并向所长报告结果；

　　四、保证质量监督网的.有效工作，负责接受偏离的反馈和组织纠正；

　　五、组织编制质量文件，建立质量保证体系；

　　六、负责《质量管理手册》的贯彻执行和检查；

　　七、负责报怨的处理。

质量负责人岗位职责 篇21

　　1、在主任的领导下，负责试验室的检测质量工作。

　　2、负责制订、修订试验室的质量保证措施。

　　3、对试验室的各项检测质量负责，领导质量保证体系的正常运行，定期向主任报告检测工作质量情况。

　　4、审查检测报告，负责质量事故的处理和对检测质量争议的处理。

　　5、负责检查各类人员的检测质量和工作质量。

　　6、负责质量管理体制条例的执行。

　　7、负责定期或不定期对各工地试验室的工作和试验质量进行审查或抽查。

　　8、主持事故分析会和质量分析会。

　　9、技术负责人不在岗时，履行技术负责人的职责。

质量负责人岗位职责 篇22

　　1、负责协调部门之间质量管理工作的有效开展；

　　2、主管质量方面培训教育工作的实施；

　　3、研究部署检查质量管理工作，对质量工作奖惩提出提议，并根据企业负责人的授权，具体实施质量奖惩。

　　4、定期组织召开质量分析会，及时掌握质量管理工作动态，研究解决有关质量问题；

　　5、在企业负责人的直接领导下，负责质量管理工作，带领企业全体员工认真学习并贯彻执行《药品管理法》《药品经营质量管理规范》等法律法规，落实企业的各项规章制度及岗位职责；

　　6、加强企业的全面质量管理工作，对企业的质量管理工作进行监督指导协调，有效实施质量否决权；

　　7、负责组织制定和修订各项质量管理制度，实施和维护公司质量管理制度的有效运行，主持质量管理制度的检查与考核工作，负责向企业负责人报告质量管理的执行情景；

　　8、负责对首营企业首营品种质量审批；

质量负责人岗位职责 篇23

　　1. 负责建立质量保证体系。

　　1、负责制药工艺流程设计及药材提取工艺设计;

　　2、负责中药及仿制药的技术开发;

　　3、解决生产过程中的一般现场问题;

　　4、对药品生产进行实时监控，保证药品质量;

　　5、负责进行医院检验的产品技术支持;

　　6、负责制药设备的定购、接受、安装、调试，以及操作人员培训;

　　7、负责下属及新进员工的培训指导

质量负责人岗位职责 篇24

　　1、目的：

　　为规范企业的质量管理工作，保证药品质量。

　　2、依据：

　　《药品经营质量管理规范》第60、64条，《药品经营质量管理规范实施细则》第55条。

　　3、适用范围：

　　适用于质量管理人员。

　　4、责任

　　：质量管理人员对本职责的实施负责。

　　5、工作内容：

　　5.1贯彻执行国家有关药品质量管理的法律、法规和政策，积极推行GSP在企业的施行。

　　5.2负责起草企业药品质量管理制度，并指导、督促质量管理制度的'执行。

　　5.3负责建立企业所经营药品并包含质量标准等内容的质量档案。

　　5.4负责首营企业和首营品种的质量审核。

　　5.5负责药品质量的查询和药品质量事故或质量投诉的调查、处理及报告。

　　5.6质量管理人员的否决内容：

　　5.6.1对验收不合格的药品进行否决；

　　5.6.2对储存和陈列养护中发现的不合格药品进行否决；

　　5.6.3对企业不合格的销售行为进行否决。

　　5.6.4对质量体系中不合理的职责、流程、文件进行否决。

　　5.6.5对不适合的储存环境、不专业的服务进行确认、否决。

　　5.7协助开展对企业职工药品质量管理知识的继续教育或培训和企业内部其他的继续教育或培训。

　　5.8负责质量不合格药品的审核，提出对不合格药品的处理意见并对处理过程实施监督。

　　5.9负责药品验收的管理，负责指导和监督药品保管、养护中的质量工作。

　　5.10负责收集和分析药品质量信息

　　6、直接责任:

　　6.1对企业质量管理体系有效运行负责。

　　6.2对不合格药品的确认、处理、报损、销毁负责。

　　6.3对首营品种和首营企业的审核负责。

　　7、考核指标：

　　7.1质量管理体系运行的有效性。

　　7.2质量管理体系的运行效率。

　　7.3首营企业和首营品种的准确性。

　　7.4各项岗位职责完成情况。

　　8、任职资格：

　　8.1具有执业药师或药师以上技术职称，并经地市级以上药品监督管理部门考试合格后方可上岗。

　　8.2熟悉法律法规，懂药品经营管理知识，具有药学技术、药学知识和良好的职业道德等综合知识水平。

　　8.3具有职业责任感，能坚持原则。

质量负责人岗位职责 篇25

　　1、认真学习兽医、兽药知识和保管员业务理论。

　　2、各类药品采购要做到超前计划，保证供应，保证质量。

　　3、分类按药的形态分固体药,液体药,气体药。也可按药的性分抗菌药、健胃药、麻药、消毒药、驱虫药、解热镇痛药。分别放置,统一管理。

　　4、效期要及时对药物彻底清查有效期。对过期药废除,对接近有效期的药可考虑先用,而且最好早用这就要适量计划。进入的药物要查看其有效期,是否快要过期,如有这种情况必退回。

　　5、疫苗的管理疫苗的管理是药房管理的重点。

　　1、看看疫苗瓶有无破损,封口是否严密,标签上的名称、有效日期、检验号、用法用量等记载是否清楚。药品的理性状与说明书所述是否相符,有任何疑虑不清楚者及时向上级汇报。

　　6、药房内禁止闲杂人员出入，坚持凭处方领药品。

　　7、药房要经常性保持干燥干净整洁，药品及疫苗要按要求保管，冰箱内严禁放与药品无关的东西。

　　8、药品购进后必须办清一切帐务手续，按月及时上报各猪舍的医药费报表，每季度盘点一次，做到帐务相符。

　　9、做好医疗器械的消毒工作，不准在药房内烧开水做饭。

　　10、爱护公共财物，妥善保管各类器械，器械必须专用，不准挪做他用，丢失器械按价赔偿，对一些易消耗用具，要及时予以维修。

　　11、从大局出发，服从服务于生产，紧急用药，随叫随到。

　　12、负责消毒室内消毒液的更换和卫生打扫工作。

质量负责人岗位职责 篇26

　　职责描述:

　　1.全面主持聚光检测质量管理工作;

　　2.负责组织建立质量体系并保持其有效运行;

　　3.负责组织编制、修订质量手册和程序文件;

　　4.主持质量体系审核和组织管理评审;

　　5.负责新开展项目的评审,各项计量认证/认可的准备工作;

　　6.负责实验室间比对(能力验证)的组织实施;

　　7.负责指导和组织质量监督活动的开展;

　　8.负责外部服务和供应质量保证的`监督;

　　9.负责组织对公司分包方能力的评审;

　　10.负责顾客抱怨的处理;

　　11.负责公司质量活动中允许偏离的批准;

　　12.负责公司检测报告质量、测量设备管理状况和样品管理状况的监督;

　　13.负责公司质量事故的分析调查和编写事故分析报告;

　　14.完成公司总经理交办的其它事项;

　　15.报告审核等工作。

　　任职资格:

　　1.环境监测行业五年以上质量管理经验;

　　2.中级工程师以上职称。